在职场中，如何正确的汇报工作
一、阅读前请先思考：
1.是能力重要，还是机会重要?
2.是向上管理重要，还是向下管理重要?
3.是情商重要，还是智商重要?
二、如何成为一个职场精英
经验总结：要想在职场中快速的发展与晋升，需要掌握“4个步骤、4个问题、7个诀窍、8个难题”。
第一部分 职场好运：从构建和谐的上下级关系开始
4个步骤——步骤1 即使你不喜欢上司，也要让上司喜欢你；(这是基础)
4个步骤——步骤2 与上司的共赢之道：运用六大原则工作，就是成功
4个步骤——步骤3 做上司眼中的优秀员工：工作“五位法”让你做更好的自己
4个步骤——步骤4 用实力“征服”上司：成为上司得力助手的5个关键
第二部分 升职加薪：正确汇报工作要注意的问题
4个问题——问题1 什么是正确的汇报工作
4个问题——问题2 上司希望你如何汇报工作
4个问题——问题3 如何在汇报工作中架起与上司有效沟通的桥梁
4个问题——问题4 如何通过汇报工作实现真正的“向上管理”
第三部分 情商决定能力：职场精英汇报工作的秘诀
7个诀窍——诀窍1 汇报工作要行动在上司前面
7个诀窍——诀窍2 汇报工作时要选好时机和场合
7个诀窍——诀窍3 汇报工作前要了解上司的性格
7个诀窍——诀窍4 汇报工作要适应上司的工作风格
7个诀窍——诀窍5 汇报工作内容要重结果、少过程
7个诀窍——诀窍6 向上司汇报工作的频率取决于企业文化
7个诀窍——诀窍7 向上司汇报工作时，尽量提出解决问题的建议
第四个部分 8个典型汇报工作难题解答
8个难题——难题1 如何向上司提反对意见
8个难题——难题2 如何拒绝上司不合理的要求
8个难题——难题3 如何在汇报工作时适度地显示自己的功劳
8个难题——难题4 如何向能力弱的上司汇报工作
8个难题——难题5 如何在上司“出丑”时汇报工作
8个难题——难题6 如何向爱打小报告的上司汇报工作
8个难题——难题7 如何向情绪失控的上司汇报工作
8个难题——难题8 如何在汇报工作时纠正上司的错误想法